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仕事内容

◎住宅型有料老人ホームファイン上里で、要援護高齢者の生活支援 全般をおこないます。 ＜主な業務内容＞ ・食事、排泄、入浴、掃除、洗濯、レクリエーション、移動移乗等 の介護サービス業務です。 ・２０名の入居者への生活支援・介護業務です。 ◎入居者及びご家族のニーズに合わせたサービスの提供をしていま す。 ※無資格の方には、資格取得支援制度あり

仕事内容

食材の下処理（カットなど） 調理・食材など発注・配膳・清掃・食器洗浄など 毎食の提供数は50食程です。 請負先老人ホーム内での調理及びそれに付帯する業務

仕事内容

【主な業務】 バイタルチェック、処置巡回、診察補助、健康管理 服薬管理、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い 食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成 機能訓練サポート、急変時の医療機関への連絡

仕事内容

【仕事内容】 入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくための健康面のサポートをするのが主な業務です。 ・入居者様の健康管理 ・配薬 ・医師、病院との連携 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・医療用物品管理、発注など ・上記に付随する業務 ・定員：68名（入居率78％） ・平均介護度2.2 ・日勤看護師体制 看護師⇒日勤1～2名 介護士⇒早出3名、日勤2名、遅出2名、夜勤2名 【施設情報】 グリーンライフ株式会社とグリーンライフ東日本株式会社で構成する「グリーンライフグループ」は東証一部上場のシップヘルスケアホールディングス株式会社の介護事業会社として、全国に介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、各種居宅サービス事業を運営しています。 残業は月2～10時間と少な目になっております。 お子様の熱発や行事ごとでのお休みも柔軟に対応いただけます。事前に申請頂ければお休みも取りやすい環境になっておりますので、お子様がいらっしゃる方も安心して勤務することができます。

仕事内容

食材の下処理（カットなど） 調理・食材など発注・配膳・清掃・食器洗浄など 毎食の提供数は50食程です。 請負先老人ホーム内での調理及びそれに付帯する業務

仕事内容

入居者のみなさまが快適な生活を送れるように、食事、入浴、排泄などの介助を行います。 また、コミュニケーションを大切にしながら入居者さまの生活を支援していきます。 担当利用者さまの生活支援記録、介護日誌の記載等も行います。 先輩職員が丁寧に指導いたしますので、未経験の方・ブランクある方も安心です。

仕事内容

身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 生活や介護内容についての記録・報告 看護師やセラピスト、相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃など ※転勤あり(秦野市三廻部508-2：菖蒲荘)

仕事内容

食材の下処理（カットなど） 調理・食材など発注・配膳・清掃・食器洗浄など 毎食の提供数は50食程です。 請負先老人ホーム内での調理及びそれに付帯する業務

仕事内容

食材の下処理（カットなど） 調理・食材など発注・配膳・清掃・食器洗浄など 毎食の提供数は50食程です。 請負先老人ホーム内での調理及びそれに付帯する業務

仕事内容

・健康状態の観察・助言 ・家族の支援・相談 ・日常生活の看護 ・褥瘡（じょくそう）の予防・処置 ・認知症と精神疾患のケア ・医療処置 ・医療機器の管理・指導 ・リハビリ ・ターミナルケア　など 【訪問看護師のメリット】 ■ご利用者と時間をかけて1対1で向き合うことができる◎ 病院の大勢いる看護師のうちの一人ではなく「訪問看護師の◯◯さん」として、ご利用者の生活に時間をかけてじっくり関わることで、その人の人柄や人生にも触れることができます。訪問看護の醍醐味と言えます。 ■介護予防〜高度医療まで幅広い知識が身につく！ 小児から高齢者、介護予防から高度医療まで、診療科の枠を超えて関わるため幅広い知識や対応力が身につきます。 ■夜勤がなく労働日数・時間の調整がしやすい 夜勤がない代わりにオンコールがありますが、交代制で頻度も少ないので夜勤よりも負担が少ないです。 また、午前/午後だけの訪問や勤務日数の調整がしやすく、プライベートと仕事を両立させやすい職場です。 【施設概要】 特別養護老人ホームの入居サービスを中心に、在宅の皆様に向けてはショートステイ、デイサービス、訪問看護リハビリステーションを展開。 また、居宅介護支援事業所にてプラン作成・提供を行っています。 ご利用の皆様に、温かみや幸せな日々を感じていただける施設を目指し、ご家族の皆様、近隣の皆様にも頼りにされる、地域福祉に貢献できる施設作りに取り組んでいます。 【法人概要】 ■拠点数18か所90事業所 （山形県9、宮城県3、埼玉県2、東京都2、神奈川県2） ■定員数　1100人 ・運営母体が安定しており、福利厚生も充実しています♪ ・特別休暇制度や職員表彰制度など、職員を大切にする継続的な取り組みがなされています。